当经济利益或其他获得有形个人利益的机会可能对雇员在履行其机构职责时产生重大和不当影响时，就可能存在利益冲突, 包括设计, 研究的进行或报告, 与大学商业交易有关的决策, 以及对学生的承诺, 学员, 和工作人员. 出于利益冲突的目的, “雇员”指大学聘用的任何个人, 或在赞助研究项目中担任主要研究者或共同研究者的任何其他个人.
365体育的雇员除遵守州法律外，还要遵守爱达荷州教育委员会的政策. 调查人员受到有关研究的具体联邦法规的约束.
参见365体育的官方 利益冲突和承诺政策 了解更多信息.
员工必须在公司内部完成年度披露 前三十(30)天的就业，然后 每年的9月1日到10月1日, 在你的情况发生任何重大变化后的30天内.